Что такое мобилизационный людской резерв?
Под мобилизационным людским резервом понимаются граждане, пребывающие в запасе и заключившие в установленном порядке контракт о пребывании в мобилизационном людском резерве (далее – резерв).
Контракт о пребывании в резерве заключается между гражданином и командиром воинской части.
На какой срок заключается первый и последующие контракта?
Первый контракт о пребывании в мобилизационном людском резерве заключается на три года, пять лет либо на меньший срок – до наступления предельного возраста пребывания в резерве.
Предельный возраст пребывании в резерве соответствует предельному возрасту пребывания в запасе, устанавливаемому для граждан из состава запаса второго разряда.
Контракт о пребывании в мобилизационном людском резерве может быть заключен с гражданином Российской Федерации, не имеющим гражданства (подданства) иностранного государства:
- Ранее проходившим военную службу (пребывающим в запасе) и имеющим воинское звание:
солдата, матроса, сержанта, старшины, прапорщика, — в возрасте
до 42 лет;
младшего лейтенанта, лейтенанта, старшего лейтенанта, капитана,
— в возрасте до 47 лет;
майора, подполковника, — в возрасте до 52 лет;
полковника, — в возрасте до 57 лет;
- Завершившим обучение по программе военной подготовки офицеров запаса на военной кафедре при федеральной государственной образовательной организации высшего профессионального образования в течение пятнадцати лет после зачисления в запас с присвоением воинского звания офицера.
В первую очередь кандидат в резерв должен соответствовать медицинским и профессионально-психологическим требованиям к конкретным военно-учетным специальностям.
В каких случаях контракт о пребывании в резерве не может быть заключен с гражданином?
Контракт о пребывании в резерве не может быть заключен с гражданином:
— имеющим отсрочку от призыва на военную службу по мобилизации или освобождение от военных сборов;
— в отношении которого ведется дознание либо предварительное следствие или уголовное дело в отношении которого передано в суд;
— имеющим неснятую или непогашенную судимость за совершение преступления;
— отказавшимся от прохождения процедуры оформления допуска к государственной тайне либо которому отказано в оформлении допуска к государственной тайне;
— имеющим гражданство (подданство) иностранного государства.
В каких случаях гражданин подлежит исключению из резерва?
Гражданин подлежит исключению из резерва:
— по возрасту — по достижении предельного возраста пребывания в запасе;
— по истечении срока контракта о пребывании в резерве;
— по состоянию здоровья — в связи с признанием его ВВК не годным или ограниченно годным к военной службе;
— в связи с лишением его воинского звания;
— в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении резервисту наказания в виде лишения свободы или лишения свободы условно;
— в связи с прекращением гражданства Российской Федерации или приобретения гражданства (подданства) иностранного государства;
— в связи с возникновением оснований для отсрочки от призыва на военную службу или освобождения от военных сборов.
В каких случаях гражданин может досрочно исключен из резерва?
Гражданин может быть досрочно исключен из резерва:
— в связи с организационно-штатными мероприятиями;
— в связи с невыполнением им условий контракта о пребывании в резерве;
— в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного допуска;
— в связи с поступлением на службу в Следственный комитет Российской Федерации, органы и учреждения прокуратуры Российской Федерации и назначения на должность судьи.
Какие денежные выплаты положены гражданам, пребывающим в резерве?
Денежные выплаты гражданам, пребывающим в резерве, до прохождения военных сборов, состоят из:
— 12% от оклада по воинской должности и воинскому знанию;
— районного коэффициента;
— процентной надбавки за непрерывное пребывание в резерве
Кроме того резервист получит:
Единовременную денежную выплату (от 1-1,5 месячного оклада) при заключении нового контракта о пребывающим в мобилизационном людском резерве:
— при сроке нового контракта на 3 года либо при меньшем сроке нового контракта – до наступления предельного возраста пребывании в резерве –
1 месячный оклад;
— при сроке нового контракта на 5 лет либо при меньшем сроке нового контракта – до наступления предельного возраста пребывании в резерве –
1,5 месячного оклада;
! На время прохождения военных сборов граждане освобождаются от работы или учебы с сохранением за ними места постоянной работы.
! Министерство обороны компенсирует работодателю затраты на выплату среднего заработка или стипендии.
! В период проведения военных сборов резервист получает заработную плату как военнослужащий, а также другие выплаты предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Важно знать!
Граждане пребывающие в резерве, при досрочном исключении из резерва по причинам:
— лишение воинского звания;
— в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы или лишения свободы условно;
— в связи с невыполнением условий контракта о пребывании в резерве;
— в связи с отказом в допуске к государственной тайне или лишением указанного.
Порядок исчисления размера подлежащих возмещению выплат определяется Правительством Российской Федерации.
! Возмещают средства федерального бюджета, затраченные на военную или специальную подготовку резервиста. Порядок исчисления подлежащих возмещению выплат определяется Правительством Российской Федерации.
Граждане, пребывающие в резерве, имеют право пройти профессиональную подготовку, профессиональную переподготовку и повышение квалификации в военных образовательных учреждениях профессионального образования без взимания с них платы за обучение в порядке и на условиях, которые определяются Министерством обороны Российской Федерации.
* Статья 5.2 Федерального закона от 30 декабря 2012 г. № 288-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам создания мобилизационного людского резерва